I- L’analyse théorique de la relation entre l’homme et le travail : A- L’organisation scientifique du travail : TAYLOR (1856-1915) Selon TAYLOR, l’homme n’aime le travail, par conséquent il doit être motivé pour travailler. Download with Google Download with Facebook. 0000005769 00000 n La gestion des achats 1. Elle se situe alors en courte période . This paper. Le système d’information est constitué par l’ensemble des flux d’informations, internes ou externes, formelles ou informelles qui permettent la communication entre les divers membres de l’organisation. 0000016263 00000 n Dans la réalité de l'entreprise, la frontière est souvent difficile à établir entre ces deux catégories. Types de stocks 6. Construire dans un même repère les représentations graphiques de ces fonctions pour x compris entre 0 et 500. 0000010791 00000 n Les fonctions des types de stocks 7. Quelque exemple de codification 4. Aujourd’hui résulte des actions ( planifiée?) 0000001615 00000 n En tant que créateur vous avez d’abord fait un plan d’affaire avant de lancer une activité nouvelle. 0000000016 00000 n Signaux internes à l’entreprise: ( problèm… <]>> Actions de l’entreprise sur l’environnement. Le droit public, en tant qu'il régit traditionnellement le service public et la fonction publique, est dès lors mis en question tant au niveau de son périmètre qu'au niveau de sa substance. PLAN DE MISE EN SITUATION PHASE 1 : Connaître l’entreprise • L’approche traditionnelle de l’entreprise • Les finalités • Les fonctions de l’entrepri 0000016029 00000 n - La fonction Ressources Humaines s’attache à respecter les droits de l’individu (liberté syndicale, Dans le même ordre d’idées, L’étude de Weisbach (1988) a fait ressortir une corrélation très forte entre la rotation des dirigeants et les indicateurs de performance. L’activité administrative s’exprime entre autres au travers de 2 pôles importants : la gestion de l’information et la gestion du personnel. 0000004572 00000 n La compatibilité des différents objectifs 5. la relation avec les acteurs internes) et managériale alors que la gestion des achats est à dominante externe (se focalise sur le prix et la relation avec les partenaires externes) et procédurale. %PDF-1.5 %���� A. Abounnour. Pour pouvoir être efficace, une entreprise doit répartir toutes les tâches à accomplir de façon précise, structurée et spécialisée. Le partage de la valeur ajoutée s’opère en son sein entre personnel, Etat, … 0000011780 00000 n (transparence des relations entre entreprises, volonté de répondre de ses actes à tous les stades de la production, définition des objectifs précis pour stimuler l’innovation). 0000017433 00000 n Entreprise : Organisation et Fonctionnement Patrick Monassier Cours Entreprise Page 3 sur 12 La structure organisationnelle d’une entreprise définit le mode d’organisation entre les différentes unités qui composent l’entreprise et le choix de répartition des moyens humains et matériels mis en œuvre entre ces différentes unités. 0000007969 00000 n La fonction de stock dans l’entreprise 5. Au cours de la croissance ils grandissent. Dans un second temps, on considère que les deux facteurs varient. 0000015380 00000 n Pour comprendre la relation entre l’entreprise et la banque, il faut cerner une notion essentielle : celle de risque. 0000002029 00000 n 0000017228 00000 n h���n7�_�� �`y> �I Les fonctions de l'entreprise Présenté : Berrima manal Ayadi ihssane 3IG Encadré par : Rachida errahj Plan plan Introduction Les différentes fonctions selon FAYOL Les fonctions d'une entreprise d'aujourd'hui Conclusion Introduction Introduction Les différentes fonctions selon FAYOL Introduction générale : L’entreprise agit dans un environnement dynamique marqué par la complexité et l’incertitude. 0000010643 00000 n Elle préserve son autonomie en entretenant des rapports de confiance avec ses partenaires financiers privilégiés. La multiplicité des choix B. %%EOF De ce fait, elle est dans l’obligation de faire une analyse complète de la situation financière de l’entreprise périodiquement : gestion des avoirs et les biens de l’entreprise en vu de surveiller la sécurité financière. Par exemple, une entreprise qui décide de lancer un nouveau produit doit savoir que la demande future est fonction de multiples facteurs. Elles doivent articuler ces fonctions pour réussir à créer des richesses. Elle doit déterminer le rôle de chacun dans l’entreprise. La réaction et les décisions éventuelles de l’entreprise constituent sa stratégie. Les relations entre l’entreprise et ses partenaires financiers. L’analyse de la relation entre les facteurs de production et le niveau de production est d’abord réalisée sur la base de l’hypothèse d’un facteur fixe et l’autre variable. 97 0 obj<>stream - La fonction logistique gère les flux physiques pour mettre à disposition les ressources en fonction des besoins et dans de bonnes conditions. Certaine quantité de la production peut être réalisée par différentes combinaisons d’entrée. Alors, les rapports entre les fondateurs et les nouveaux venus au capital de la firme, individus ou sociétés, peuvent remettre en cause la stratégie générale à suivre et entraîner le renouvellement de l’équipe dirigeante. Lorsque l’entreprise poursuit sa croissance et qu’elle devient très grande, une organisation par fonctions devient inapplicable surtout si la croissance s’accompagne d’une diversification dans les productions. Par exemple, la variable X et la variable Y sont liées l’une à l’autre de telle sorte qu’un changement dans une variable entraîne un changement dans l’autre.La relation entre X et Y peut être montrée à l’aide d’une formule qui se représente comme suit: ,-#**5»c<* Cet article envisage quelques éléments de définition de la logistique et de l'argumentaire de la promotion, l'un et l'autre étant toujours mêlés. En tant que chef d’entreprise on peut réajuster notre plan stratégique pour tenir compte des réalités, pour saisir des occasions qui ne se reproduiront plus ou parce que l’on vient de discerner une nouvelles opportunité commerciale dans votre environnement. 1215 0 obj <> endobj nouveau à la relation entre les services supports et les « métiers clés » de l’organisation (on pouvait parfois se demander dans le passé qui était au service de qui), mais ceci ne va pas sans excès : on note quelques « revanches » par rapport au passé et dérives dans les rapports clients / fournisseurs qui deviennent parfois des rapports de force. Download Free PDF . Elle est en relation avec toutes les autres fonctions de l’entreprise. Le choix de la stratégie de distribution est fonction de certaines contraintes : La nature et les caractéristiques du produit commercialisé: certains biens impliquent une forme de distribution spécifique. Download. Cela concerne notamment : • La recherche et développement (R&D): dans certains domaines (automobile, chimie, informatique…) les entreprises doivent sans cesse innover c’est à dire trouver de nouveaux produits dans le but de les … Toutes les variables clés de l’environnement de l’entreprise ont des conséquences sur le comportement de l’entreprise. Une fonction représente une relation entre deux variables. Pourquoi codifier les articles 2. Elles permettent également d’identifier les relations de pouvoir entre les acteurs. Cependant, elle entretient d’autres relations, avec certaines de ces autres fonctions, que la simple satisfaction de leurs besoins. %PDF-1.4 %���� Il est capable de se réparer. Le magasin : définition gestion du magasin II- Codification des articles 1. 2. h�b```� �@�2�03� EY8 Les missions de la fonction administrative sont nombreuses et très variées. État de la technologie: se compose des connaissances existantes sur la méthode de production. Avec les prix des intrants donnés, il va choisir cette combinaison d’entrées qui est moins cher. 1.4 Les relations entre les achats et les autres fonctions de l’entreprise La fonction achats est une fonction support qui a toutes les autres fonctions comme clients internes. Elle décrit les systèmes de mesure de la performance utilisés par les directions de ressources humaines. or. ORGANISATION ET GESTION DE LA PRODUCTION Cours avec exercices corrigés. h�bbd```b``�"@$�1�&�����yɜ f/�[A$�&Xd3��o�@���'i $�]]���������qH����=0 p�| Les partenaires des entreprises peuvent avoir besoin d’informations sur la situation financière de l’entreprise… Les observations de Michel Crozier au sein d’administrations, montrent que dans les organisations les plus contraignantes en matière décisionnelle, l’individu garde une autonomie par rapport à l’organisation et développe une … • Prendre conscience des influences extérieures. L’entreprise – exercice : les différentes fonctions Contexte : L’entreprise « Bonnevie et Fils s.p.r.l », située à Montignies-Sur-Sambre produit et vend et installe des panneaux solaires. LES FONCTIONS DE L’ENTREPRISE _____ Figure 1. La fonction financière est celle qui se charge de la recherche et de l’octroi des ressources financières dont l’entreprise a besoin pour persister (fonctionnement d’une extension et/ou modernisation de matériel). Comment calculer la fonction de production. • Evaluer sa capacité d’analyser l’environnement de l’entreprise enquêtée. • Comprendre les interpolations entre les fonctions de l’entreprise et l’environnement. La relation entre les … 0000004655 00000 n Les fonctions de production a. Clients : le marché de l’entreprise dépend des ventes qu’elle réalise donc des achts Ces fonctions sont essentielles pour garantir la production et sa pérennité. TAF : sachant que l’entreprise dispose de 6 fonctions : achats, production, commercial, comptable et financière, social et de direction. 0000012710 00000 n Ménages : Ensemble des personnes qui habitent une même résidence principale et qui n’ont pas de lien de parenté entre elle.. Fonction des ménages: la consommation.. Demain résulte des conséquences des actions d’aujourd’hui. Les principales fonctions de l’entreprise. La quantité qu’une entreprise peut produire avec ses facteurs de production dépend de l’état de la technologie. Proceedings of the workshop held in Luxembourg, 4-6 October 1965. Prévention et détection des erreurs III- Suivi des stocks 1. Son image austère nous fait souvent oublier que sans elle, l’entreprise ne pourrait pas fonctionner : sans les chiffres, l’entreprise est perdue. 0000009633 00000 n 35 Full PDFs related to this paper. Méthodes de codification 5. En effet, l'entreprise ne peut fonctionner que si les tâches à accomplir sont réparties de façon précise et si le rôle de chacun dans l’entreprise est clairement déterminé. 1. - Fracture : L’os peut se briser. 1. À l'échelle d'une entreprise, cela nécessite une certaine infrastructure de gestion de l'information qu'on désigne souvent comme le système d'information marketing . Comment calculer la fonction de production. @ ML �pLod`P�b�rh� ��)����q�wc� Vg� m=?�lf3����@��5И����wv/����n 2��Ṡ黆 ˣ뛛,���0��1�p}��#C��[��n��c�q/X����)7�V8��������V(�r}��E�γ͇ �~�b���� ]�s}�[�ރ@��G�Pyt�����5'��z������ ������ �2h �$8:� Download Full PDF Package. membre de l’entreprise ne dépend que d’un seul supérieur modes de communication: la communication entre les membres est à la fois verticales (selon la voie hiérarchique définie) et horizontale (coopération entre les niveaux hiérarchiques parallèles). À mesure que la relation entre service publicet fonction publique se distend, la corrélation entre les finalités de l'État et les structures administratives devient moins évidente. Les grandes fonctions au sein d’une entreprise sont :La fonction Commerciale,la fonction Financière , la fonction Recherche et développement et la fonction sociale. Le développement de telles relations implique une connaissance des clients. Elle repose sur la notion de système. PDF | On Jan 1, 2012, SAUCIN Joël published Communication interne et externe des organisations | Find, read and cite all the research you need on ResearchGate Il dégage leurs implications théoriques pour ensuite traiter des problèmes de leur mise en pratique, c'est-à-dire ceux que rencontre le logisticien, et de leurs effets tels qu'on a pu les repérer dans quelques entreprises industrielles dotées d'une logistique relativement complète. On … En effet les … 0000015797 00000 n L’entreprise, agent de production L’entreprise : agent de production En plus de la fonction de production, l’entreprise est également une unité de répartition. 0000003348 00000 n (1988) affirment une relation significative entre la rotation des dirigeants et les mauvaises performances de la firme, dans le contexte américain. a) Donner les expressions de f 1 (x) et f 2 (x). 0000007819 00000 n Finalement l’entreprise est une organisation capable de s’adapter à l’évolution de l’environnement en changeant les procédures. xref Cette notion sera utilisée et complétée en terminale (avec les nouvelles fonctions qui seront étudiées) et dans le supérieur. Elle analyse le partage de la gouvernance des fonctions « ressources humaines » entre les structures centrales, les ministères, et les lieux où se réalise la prestation du service public (agences ou services déconcentrés). La fonction coût (la relation production-coût est la fonction coût de l’entreprise.) L’entreprise elle-même: sa taille, sa capacité de production, ses moyens financiers, son • L’approche traditionnelle de l’entreprise • Les finalités • Les fonctions de l’entreprise • Le sociale et l’entreprise • La structure de l’entreprise PHASE 2 : Sensibilisation sur l’importance des flux d’information issus de l’entreprise et vers l’entreprise. Par exemple, la variable X et la variable Y sont liées l’une à l’autre de telle sorte qu’un changement dans une variable entraîne un changement dans l’autre.La relation entre X et Y peut être montrée à l’aide d’une formule qui se représente comme suit: 0000016809 00000 n - préciser la relation entre les services dans un cadre représentatif organigramme : le schéma représentatif de la structure de l’entreprise Environnement : l’ensemble des acteurs et variables qui influencent d’une manière directe ou indirecte la vie de l’entreprise.